Utorok 07.02.2012, 14:41, Dnes má meniny Vanda

Domov > Poistné > Ročné zúčtovanie > Archív: 2006 - 2008 > Ročné zúčtovanie 2007

Ročné zúčtovanie 2007

Návrat na predchádzajúcu stránku. Tlač stránky. Poslať stránku e-mailom.

Ročné zúčtovanie poistného na verejné zdravotné poistenie za rok 2007 upravuje zákon o zdravotnom poistení. Zmyslom ročného zúčtovania je vypočítať poistné z príjmov dosiahnutých za uplynulý rok - podobne, ako je to pri výpočte dane a daňových priznaniach.

Kto je povinný podať ročné zúčtovanie?
Kto nemusí podať ročné zúčtovanie?
V ktorej zdravotnej poisťovni sa podáva ročné zúčtovanie?
Dokedy je nutné podať ročné zúčtovanie?
Kto podáva ročné zúčtovanie za zamestnanca?
Aké sú dôležité termíny ročného zúčtovania?
Aká je výška preddavku na poistné za rok 2007?
Ako sa uhrádza nedoplatok z ročného zúčtovania?
Aké zmeny nastali v ročnom zúčtovaní oproti vlaňajšku?
Aké zmeny nastali v tlačivách ročného zúčtovania?
Zrušili sa niektoré tlačivá, keď už penzisti a študenti nemusia zúčtovávať odvody?
Ktoré osoby sa pre účely zdravotného poistenia zaraďujú do kategórie zamestnanec?
Aké všetky doklady treba priložiť k ročnému zúčtovaniu?
Ktoré doklady zamestnanci aj SZČO nemusia predkladať, ale aj tak ich predkladajú, lebo o tom nevedia?
Kedy po prvýkrát platí SZČO preddavky na zdravotné poistenie v tej výške, ktorá mu vyšla v ročnom zúčtovaní za rok 2007?
Ako majú postupovať zamestnanci, ak nestihnú požiadať firmu o zúčtovanie odvodov do stanoveného termínu?
Kde môžem poslať poštou vyplnené tlačivá pre ročné zúčtovanie?

V prípade akýchkoľvek ďalších otázok nás môžete kontaktovať na našej bezplatnej Zákazníckej linke 0850 850 850.

Kto je povinný podať ročné zúčtovanie?

Ročné zúčtovanie sú povinní podať:

  • všetky samostatne zárobkovo činné osoby (živnostníci), ktorí vykonávali samostatnú zárobkovú činnosť čo len jeden deň v roku 2007,
  • zamestnanci, ak počas roka mali „kolísavé príjmy“ – t. j. mali mesiace s príjmov do, ale aj nad 51 822 Sk,
  • samoplatitelia, ak ich príjem bol vyšší ako úhrn minimálnych základov, t. j. presiahol sumu 59 232 Sk (od 1. januára 2007 do 31. decembra 2007 12 x { [7600 x [(4% x 17 274) / (14% x 7600)] } = 59 232 Sk).
  • poistenci štátu, ak ich príjem bol vyšší ako úhrn minimálnych základov, t. j. presiahol sumu 59 232 Sk (pre rok 2007 sa berie do úvahy príjem v období od 1. januára 2007 do 31. decembra 2007)

Kto nemusí podať ročné zúčtovanie?

Ročné zúčtovanie nemusia podávať:

  • zamestnanci, ak počas celého roka mali príjem iba zo zamestnania do 51 822 Sk alebo naopak počas celého roka mali príjem nad 51 822 Sk a nemali príjem z inej samostatnej zárobkovej činnosti (napr. z poskytnutia priemyselných alebo autorských práv, príjmov z vydávania literárnych a iných diel a z činností, ktoré nie sú živnosťou ani podnikaním),
  • zamestnanci, ktorí počas roka 2007 mali viacerých zamestnávateľov súčasne alebo po sebe nasledujúcich, a ich príjem u jednotlivých zamestnávateľov nepresahoval mesačne sumu 51 822 Sk alebo presahoval mesačne sumu 51 822 Sk,
  • zamestnanci, ktorí mali príjem od zamestnávateľa a zároveň nemali príjem z inej samostatnej zárobkovej činnosti (napr. z použitia alebo poskytnutia práv z priemyselného alebo iného duševného vlastníctva vrátane autorských práv a práv súvisiacich s autorským právom, príjmov z vydávania, rozmnožovania a rozširovania literárnych a iných diel na vlastné náklady, z činností, ktoré nie sú živnosťou ani podnikaním alebo z prenájmu).
  • ostatní poistenci, teda poistenci, ktorí sa nepovažovali za samostatne zárobkovo činné osoby ani zamestnancov a boli poistencami štátu alebo samoplatiteľmi a úhrn ich zdaniteľných príjmov považovaných za príjmy zo závislej činnosti alebo príjmy z inej samostatnej zárobkovej činnosti nepresiahli sumu 59 232 Sk alebo mali vyplatené príjmy, ktoré presiahli sumu 59 232 Sk, ale sa považujú za vyňaté príjmy. 

V ktorej zdravotnej poisťovni sa podáva ročné zúčtovanie?

Ročné zúčtovanie sa podáva v zdravotnej poisťovni, v ktorej bol poistenec prihlásený k 31. decembru 2007, prípadne v posledný deň trvania zdravotného poistenia v roku 2007.

Dokedy je nutné podať ročné zúčtovanie?

Ročné zúčtovanie poistného je nutné vykonať a podať príslušnej zdravotnej poisťovni do 30. júna 2008.

Kto podáva ročné zúčtovanie za zamestnanca?

Za zamestnanca - poistenca, ktorý v roku 2007 mal príjmy len zo zamestnania a v čase písomného požiadania zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania za rok 2007 bol jeho zamestnancom, podáva ročné zúčtovanie za rok 2007 jeho zamestnávateľ.

Aké sú dôležité termíny ročného zúčtovania?

Dôležité termíny ročného zúčtovania:
15. mája 2008 - zamestnávateľ musí vystaviť a doručiť zamestnancovi, ktorý ho o to požiadal, Doklad o výške príjmu a o preddavkoch na poistné za rok 2007. Ak zamestnanec požiadal o doklad po tomto termíne, zamestnávateľ je povinný jeho žiadosti vyhovieť do 15 dní odo dňa doručenia žiadosti.
31. mája 2008 (resp. 2. jún 2008, keďže zákonom stanovený termín pripadá na deň pracovného voľna) - zamestnanec môže písomne požiadať svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania poistného.
30. júna 2008 – termín (pre toho, kto vykonáva ročné zúčtovanie, t.j. zamestnávateľ alebo poistenec) na vykonanie a podanie potrebných dokumentov a tlačív ročného zúčtovania do príslušnej zdravotnej poisťovne. Tento termín je záväzný aj pre zamestnanca, ktorý má túto povinnosť a nepožiadal svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania.
31. augusta 2008 (resp. 2. september 2008, keďže zákonom stanovený termín pripadá na deň pracovného voľna) - termín na oznámenie výšky preplatku alebo nedoplatku zamestnanca ostatným platiteľom poistného. Výška nedoplatku alebo preplatku sa platiteľom poistného oznamuje, len ak presiahne sumu 100 Sk.
30. septembra 2009 – termín na zaslanie oznámenia zamestnávateľa o výške preplatku alebo nedoplatku jednotlivých zamestnancov, ktorým ročné zúčtovanie vykonal sám a tiež za tých, ktoré mu boli oznámené a doručené ostanými platiteľmi.
31. októbra 2008 – termín (pre poistencov, zamestnávateľov a zdravotnú poisťovňu) na vyrovnanie preplatku alebo nedoplatku na poistnom, ak presiahol sumu 100 Sk.

30. novembra 2008 – zdravotná poisťovňa je povinná vykonať ročné zúčtovanie poistného plateného štátom za rok 2007 na základe údajov z centrálneho registra poistencov a podať ho Ministerstvu zdravotníctva SR. 

Aká je výška preddavku na poistné za rok 2007?

Výška minimálneho a maximálneho preddavku na zdravotné poistenie platného od 1. januára 2007 do 31. decembra 2007

Zamestnanec
§16 ods. 8 písm. a) Sadzba poistného  Vymeriavací
 základ
Preddavok
Bez zdravotného postihnutia Minimálne 4 % z minimálnej mzdy  7 600 Sk 304 Sk
Maximálne 4 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 2 073 Sk
So zdravotným
postihnutím
Minimálne 2 % z minimálnej mzdy   7 600 Sk 152 Sk
Maximálne 2 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 1 037 Sk 
Poberateľ
invalidného dôchodku 
Minimálne 2 % z minimálnej mzdy 3 800 Sk 76 Sk
Maximálne 2 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 1 037 Sk
Zamestnávateľ
§16 ods. 8 písm. d) Sadzba poistného  Vymeriavací
 základ
Preddavok
Za zamestnanca
bez zdravotného postihnutia
Minimálne 10 % z minimálnej mzdy  7 600 Sk 760 Sk
Maximálne 10 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 5 183 Sk
Za zamestnanca so zdravotným
postihnutím
Minimálne 5 % z minimálnej mzdy   7 600 Sk 380 Sk
Maximálne 5 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 2 592 Sk 
Za zamestnanca poberajúceho
invalidný dôchodok 
Minimálne 5 % z minimálnej mzdy 3 800 Sk 190 Sk
Maximálne 5 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 2 592 Sk
Samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO)
§16 ods. 8 písm. b) Sadzba poistného  Vymeriavací
 základ
Preddavok
Bez zdravotného postihnutia Minimálne 14 %
z minimálnej mzdy
7 600 Sk 1 064 Sk
Maximálne 14 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 7 256 Sk
So zdravotným
postihnutím

Minimálne 7 %
z minimálnej mzdy

7 600 Sk 532 Sk
Maximálne 7 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 3 628 Sk
Poberateľ
invalidného dôchodku 
Minimálny preddavok nie je nie je
Maximálne 7% z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 3 628 Sk
SZČO, ak je súčasne zamestnancom alebo poistencom štátu
§11 ods. 8 Sadzba poistného  Vymeriavací
 základ
Preddavok
Bez zdravotného postihnutia Minimálny preddavok  nie je nie je
Maximálne 14 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 7 256 Sk
So zdravotným
postihnutím
Minimálny preddavok  nie je nie je
Maximálne 7 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 3 628 Sk
Poberateľ
invalidného dôchodku 
Minimálny preddavok nie je nie je
Maximálne 7 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 3 628 Sk
Fyzická osoba dobrovoľne zúčastnená na verejnom zdravotnom poistení
§16 ods. 8 písm. e) Sadzba poistného  Vymeriavací
 základ
Preddavok
Bez zdravotného postihnutia Minimálne 14 % zo súčinu 7 600
a koeficient 0,6494
4 936 Sk 692 Sk
Maximálne 14 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 7 256 Sk
So zdravotným
postihnutím

Minimálne 7 % zo súčinu 7 600
a koeficient 0,6494

4 936 Sk 346 Sk
Maximálne 7 % z 3-násobku
priemernej mesačnej mzdy
51 822 Sk 3 628 Sk

SZČO je povinná odovzdať odpis z ročného zúčtovania poistného za predchádzajúci kalendárny rok do 30. júna kalendárneho roka, ak táto osoba zmenila k 1. januáru kalendárneho roka príslušnú zdravotnú poisťovňu.

Zdravotná poisťovňa je oprávnená vyžiadať si od platiteľa poistného doklady potrebné na výpočet ročného zúčtovania poistného. Ak ich nepredloží, je zdravotná poisťovňa povinná bez zbytočného odkladu písomne informovať Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou (UDZS).

Ako sa uhrádza nedoplatok z ročného zúčtovania?

Nedoplatok z ročného zúčtovania poistného za rok 2007 treba zaplatiť zdravotnej poisťovni najneskôr do 31. októbra 2008.

Čísla účtov zdravotnej poisťovne DÔVERA

Hromadní platitelia (zamestnávatelia)
číslo účtu: 7000136639/8180
variabilný symbol: IČO organizácie
konštantný symbol: 3558
špecifický symbol: 132007

Individuálni platitelia (samoplatitelia, SZČO)
číslo účtu: 7000136647/8180
variabilný symbol: rodné číslo
konštantný symbol: 3558
špecifický symbol: 132007

Upozornenie:
Pri nedodržaní spôsobu úhrady nebudú platby riadne identifikované a priradené k vášmu ročnému zúčtovaniu

Aké zmeny nastali v ročnom zúčtovaní oproti vlaňajšku?

Jednou výraznou zmenou je úprava nepodávania ročného zúčtovania poistného u poistencov, za ktorých platí poistné štát a súčasne vykonávajú činnosť na základe dohôd vykonávaných mimo pracovného pomeru (dohoda o vykonaní práce, dohoda o pracovnej činnosti alebo dohoda o brigádnickej práci študentov).
Druhou výraznou zmenou je neuhrádzanie preplatkov alebo nedoplatkov z ročného zúčtovania poistného za rok 2007, ak preplatok alebo nedoplatok u jednotlivých skupín (zamestnanec, samostatne zárobkovo činná osoba, zamestnávateľ) je nižší ako 100 Sk.

Aké zmeny nastali v tlačivách ročného zúčtovania?

V tlačivách na podanie ročných zúčtovaní za rok 2007 nastali zmeny v citácii zákona, vzhľadom na jeho legislatívnu úpravu a doplnenie riadku „Upravený nedoplatok/preplatok“.
Doplnený riadok „Upravený nedoplatok/preplatok“ je vo všetkých tlačivách podmienený novelou zákona, ktorá upravuje vrátenie preplatku alebo nedoplatku až od sumy presahujúcej 100 Sk.

Zrušili sa niektoré tlačivá, keď už penzisti a študenti nemusia zúčtovávať odvody?

Aj napriek zúženiu rozsahu fyzických osôb, ktoré majú povinnosť podávať ročné zúčtovanie na zdravotné poistenie, neprišlo k zmene typov Ročných zúčtovaní za rok 2007. Aj naďalej si poistenci budú vyberať typ ročného zúčtovania, tak ako v minulých rokoch - A, B, C, S s prílohami SA, SB, SC, SD a typ X s prílohami XA, XB, XC a XD. 

Ktoré osoby sa pre účely zdravotného poistenia zaraďujú do kategórie zamestnanec?

Za zamestnanca sa na účely zákona považuje:

  • osoba v pracovnom pomere
  • osoba v štátnozamestnaneckom pomere
  • osoba v služobnom pomere
  • ústavný činiteľ, verejný ochranca práv a poslanec Európskeho parlamentu, ktorý bol zvolený za Slovenskú republiku
  • predseda vyššieho územného celku, starosta obce, starosta mestskej časti v Bratislave, starosta mestskej časti v Košiciach a primátor mesta
  • poslanec vyššieho územného celku, poslanec obecného zastupiteľstva, poslanec mestského zastupiteľstva, poslanec miestneho zastupiteľstva v mestskej časti v Bratislave a poslanec miestneho zastupiteľstva mestskej časti v Košiciach, ktorý je dlhodobo uvoľnený na výkon funkcie
  • konateľ spoločnosti s ručením obmedzeným, ak za prácu dostáva odmenu považovanú za príjme zo závislej činnosti podľa § 5 zákona o dani z príjmov
  • člen štatutárneho orgánu, člen správnej rady, člen dozornej rady, člen kontrolnej komisie a člen iného samosprávneho orgánu právnickej osoby, ak za výkon funkcie dostáva odmenu považovanú za príjem zo závislej činnosti podľa § 5 zákona o dani z príjmov
  • spoločník spoločnosti s ručením obmedzeným, komanditista komanditnej spoločnosti a člen družstva, ak je odmeňovaný za prácu v spoločnosti alebo v družstve formou, ktorá sa podľa zákona o dani z príjmov považuje za príjem zo závislej činnosti,
  • pestún v zariadení pestúnskej starostlivosti
  • osoba vo výkone väzby alebo osoba vo výkone trestu odňatia slobody, ak je zaradená do výkonu práce, okrem osoby vo výkone trestu odňatia slobody zaradenej na výkon iných prospešných prác

S účinnosťou od 1. januára 2008 sa v zmysle zákona č. 594/2007 za zamestnanca nepovažuje doktorand v dennej forme doktorandského štúdia. 

Aké všetky doklady treba priložiť k ročnému zúčtovaniu?

Fyzická osoba, ktorá má postavenie samostatne zárobkovo činnej osoby (SZČO) alebo zamestnanca je povinná predložiť príslušnej zdravotnej poisťovni tieto doklady:

  • tlačivo ročného zúčtovania typu A, B, S s prílohami SA, SB, X s prílohami XA a XB
  • potvrdenie o podaní ročného zúčtovania
  • doklady, ktorými poistenec/platiteľ potvrdzuje správnosť údajov uvádzaných v ročnom zúčtovaní – napr. doklad o výške príjmu o preddavkoch na poistné za rok 2007 ak si ročné zúčtovanie robí poistenec sám, daňové priznanie za rok 2007, doklad zo Sociálnej poisťovne o poberaní dávok nemocenského poistenia, o priznaní starobného, predčasného starobného alebo invalidného dôchodku, doklad z Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny, doklad potvrdzujúci zmenenú pracovnú schopnosť, potvrdenie o návšteve školy, doklady súvisiace zo začiatkom, prerušením a ukončením podnikateľskej činnosti,
  • oznámenie zamestnávateľa o preplatkoch a nedoplatkoch za jednotlivých zamestnancov za rok 2007
  • odpis z ročného zúčtovania poistného – iba v prípade, ak od 1. januára 2008 zmenili zdravotnú poisťovňu 

Ktoré doklady zamestnanci aj SZČO nemusia predkladať, ale aj tak ich predkladajú, lebo o tom nevedia?

 

Fyzická osoba, ktorá sa považuje za samostatne zárobkovo činné osoby (SZČO) nemusia k ročnému zúčtovaniu poistného za rok 2007 prikladať originál daňového priznania.
Fyzická osoba, ktorá sa považuje za zamestnanca, ak predkladá ročné zúčtovanie za príslušný kalendárny rok sama, nemusí prikladať tieto doklady:

 

  • žiadosť o vykonanie RZ na verejné zdravotné poistenie za rok 2007
  • vystavenie dokladu o výške príjmu a o preddavkoch za rok 2007
  • oznámenie o výške nedoplatku alebo preplatku zamestnávateľa
  • oznámenie o výške nedoplatku alebo preplatku zamestnanca

    doklad o výške príjmu o preddavkoch na poistné za rok 2007 (ak ročné zúčtovanie typu A, S s prílohou SA, X s prílohou XA robí zamestnávateľ)

Kedy po prvýkrát platí SZČO preddavky na zdravotné poistenie v tej výške, ktorá mu vyšla v ročnom zúčtovaní za rok 2007?

Samostatne zárobkovo činná osoba je povinná platiť preddavky na verejné zdravotné poistenie z podaného ročného zúčtovania poistného za rok 2007 prvý krát od 1. júla 2008. V ročnom zúčtovaní poistného sa vypočítava preddavok na poistné na verejné zdravotné poistenie na obdobie od 1. júla príslušného kalendárneho roka, v ktorom podával ročné zúčtovanie poistného až do 30. júna nasledujúceho kalendárneho roka.

U niektorých platiteľov poistného sa môže zmeniť výška vypočítaného preddavku na verejné poistenie, a to od 1. januára nasledujúceho kalendárneho roku, a to v prípade, ak platiteľ poistného platí preddavky na verejné zdravotné poistenie z vymeriavacieho základu, ktorý je nižší ako je minimálna mzda platná k 1. januáru príslušného kalendárneho roka za ktorý platí preddavky na poistné alebo jeho vymeriavací základ je vyšší ako trojnásobok priemernej mesačnej mzdy platnej od 1. januára príslušného kalendárneho roka.

Ostatným samostatne zárobkovo činným osobám sa výška preddavkov na verejné zdravotné poistenie z ročného zúčtovania poistného za rok 2007 nemení. 

 

Ako majú postupovať zamestnanci, ak nestihnú požiadať firmu o zúčtovanie odvodov do stanoveného termínu?

Zamestnanec môže požiadať svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania na zdravotné poistenie do 31. mája 2008, a to v prípade, ak je v čase požiadania o vykonanie ročného zúčtovania na zdravotné poistenie v pracovnom pomere u tohto zamestnávateľa. Ak má zamestnanec povinnosť podať ročné zúčtovanie poistného na zdravotné poistenie a už nie je v čase požiadania o jeho vykonanie v pracovnom pomere u zamestnávateľa, je povinný spraviť si ročné zúčtovanie sám. V takomto prípade musí zamestnanec požiadať bývalého zamestnávateľa o vydanie dokladu o príjmoch a zaplatených preddavkoch do 15. mája 2008. Aj po tomto termíne musí zamestnávateľ akceptovať oneskorené podanie žiadosti o vystavenie dokladu a vystaviť ho v lehote do 15 dní odo dňa doručenia žiadosti zamestnancom.

Kde môžem poslať poštou vyplnené tlačivá pre ročné zúčtovanie?

Ak sa rozhodnete poslať vyplnené tlačivá ročného zúčtovania do zdravotnej poisťovne DÔVERA poštou, prednostná korešpondenčná adresa je:

DÔVERA zdravotná poisťovňa, a.s.
Cintorínska 5
949 01 Nitra 1